本次培训由公司领导班子成员带头授课，主要对中国十七冶集团二十一项管理制度新修订部分进行了重点解读。公司副总经理张长安结合公司现状，对投资管理、风险管理、市场开发、经营管理、合同管理等制度进行了有针对性地讲解。公司各职能部门负责人结合部门业务职责和工作经验，对相应制度的重要条款尤其是修订后的内容，进行了解读。

公司副总经理张长安强调，管理制度是我们工作的依据，加强管理制度学习一方面能规范员工行为，另一方面遵照制度进行考核，更能提高和改善工作效率及效果，并要求大家要进一步提高思想认识，增强遵守公司制度的自觉性；熟练掌握各项制度中的工作流程和处理方法，不断提高业务水平。

此次培训，让全体员工对公司管理制度有了深入了解，有效提高了员工对公司规章制度的理解和认同，也强化了制度的执行力、约束力。