会上,公司党委书记唐世敏带领大家学习了人民日报社论《切实把主体责任落到实处》,传达了中国十七冶集团公司印发的《二级公司领导班子目标责任考核办法》文件精神,并就文件主要内容与大家进行了深入的学习。同时结合公司当前发展现状及近期工作提出明确要求:要围绕公司中心任务,以目标责任考核为统揽,以考核促发展,以考核促落实,以考核转作风,以考核树导向,全面提升工作水平;加强公司领导班子履职义务,强化责任意识,通过制定专项清欠方案,明确目标、责任到人,将关键指标落实到班子成员,使推动考核的指标更加量化、指向更加明确,进一步提高资金回收效率,降低存货和应收账款余额;强化责任意识,狠抓落实。针对市场业绩、施工收入、经营管理、财务系统、人力资源、技术创新以及党群工作八大板块的指标任务及目标责任人,严格执行集团公司的考核办法;加强作风建设,以真抓实干的作风把各项工作落到实处,在公司上下形成各司其职、各负其责、齐抓共管、强力推进目标任务的工作格局,真正担当起发展重任,确保全年指标圆满完成。

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